宕昌县机构编制委员会办公室是中共宕昌县委直属工作部门。其工作职责是：

(一）贯彻执行党和国家关于行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理的方针、政策和法规，负责拟定全县实施意见和实施细则。统一管理全县各级党政机关和人大、政协、法院、检察院机关、群众团体机关的机构编制工作。

（二）负责拟定审核全县各级行政管理体制改革和机构改革方案，审核县直机关各部门的职能配置，协调县直各部门及县、乡之间的职责分工、指导、协调全县各级行政管理体制改革和机构改革以及机构编制管理工作。

（三）负责领导职数和人员结构管理工作。审核县直党政机关领导职数、各部门股级干部职数和非领导职务职数限额及股级以下人员的结构比例；审核县直事业单位的领导职数和股级干部职数限额和人员结构比例；审核县人大、政协、法院、检察院和群众团体机关的领导职数和股级干部职数限额及人员结构比例。

（四）审核县直机关机构设置、内设机构和人员编制;审批县直机关人员编制调整；审核调整备乡镇机构没置和人员编制总额。

（五）审核县人大、政协、法院、检察院和群众团体机关的机构设置、内设机构和人员编制总额。

（六）负责拟定全县事业单位管理体制改革和机构改革方案；研究全县事业单位机构编制标准；审核县委、政府直属事业单位的机构设置和人员编制；审核县直机关各部门所属事业单位的机构设置和人员编制及经费开支渠道;管理事业单位法人登记工作;审核报批全县副科级及其以上事业单位的机构设置和人员编制;指导并协调全县各级事业单位管理体制改革和机构编制管理。

（七）负责落实《陇南市机关事业单位机构编制管理办法》规定的其它事宜；负责县直机关事业单位和备乡镇编制内增加工作人员和工资基金计划的审批。

（八）负责建立县乡机关事业单位 “机构编制申报制度”、“空编增人申报制度”和推行《机构编制管理册》、《人员编制管理卡》。

（九）监督检查全县各级行政和事业单位管理体制改革，机构改革和机构编制的执行情况，负责全县机构编制的法制建设，研究拟定有关违反机构编制管理政策、法规和纪律的处罚办法。

（十）负责机构编制管理、行政管理体制改革、机构改革的理论研究及信息收集工作；负责全县机构编制资料的整理统计汇总、上报和全县事业单位法人代表的培训工作。

（十一）承办县委、县政府交办的其它工作。